今年以来，肖厝港公司认真落实上级单位关于安全文化建设的有关部署，以提升二级安全标准化达标水平为抓手，明确工作思路、夯实安全基础，扎实推进安全文化建设活动，取得较好效果。

公司以创建本质安全型班组为突破口，进一步延伸企业安全文化的深刻内涵，狠抓安全理念灌输，明确各部门负责人每月至少要参加一次班组安全会议，持续加强班组安全文化宣贯，牢固树立群体安全意识。将安全文化融入制度体系和企业管理全过程，形成从公司到部门、班组的层层检查、整改的安全责任体系，确保“一岗双责”落地生根、安全管理到点到位。结合港区实际于4月下旬在进出口、主要通道两侧、堆场等显著位置增设了一批安全警示标识和标语，营造安全生产的和谐氛围。通过班前会、工前会、安全培训等方式积极倡导“事故可防可控、必防必控”、“守纪律、守规程、守制度、守规范”的安全理念，组织员工学习公司安全管理制度和安全操作规程，剖析各类案例教训，对人的不安全行为进行控制，从根本上提高安全认识。