某煤矿在组织的一次安全大检查中，查出一个掘进工作面存在多处挂矸处理不及时。为此，该矿处罚了当班班长，以及当班到过这个工作面检查的安检员、技术员。

这个工作面隐患未能及时得到整改的主要原因是，安检员、技术员虽然对存在的隐患都进行了整改布置，但因为他们没有现场督促整改，加上当班班长没有对隐患进行整改，使隐患整改最终未能得到落实。

在煤矿安全管理中，安全检查所布置的隐患整改任务很重要，但落实隐患整改任务更重要，因为只有把布置的每一条隐患整改任务都落实了，才能确保矿井的安全生产。

安全检查时，检查人员对查出的隐患都会认真地布置整改，但由于个别人员安全意识淡薄，造成有的隐患整改任务未能得到落实，主要体现在以下几方面：一是每次安全检查之后，采掘班长要根据安监站列出的隐患内容及整改意见组织整改，包片安检员要进行复查。由于存在弄虚作假，可能会出现采掘班长假整改隐患和安检员假复查现象，使隐患未能得到整改。二是有的安检员、技术员下井检查时，口头布置隐患整改任务后就离开工作面，没有现场督促整改，加上采掘班长安全意识不强，使隐患未能得到整改。三是有的采掘班长考虑到整改隐患会影响作业时间，就不服务安检员的指挥，使隐患未能得到整改。

要确保对所布置的隐患整改任务能够得到百分之百得的落实整改，笔者认为，要着重抓好以下几点：一是增强采掘班长、安检员和技术员的责任心，要通过安全培训、隐患剖析等形式向他们灌输安全生产的重要性，以提高他们的安全意识。二是要对相关人员落实隐患整改情况进行督查，对于查出隐患假整改、假复查，以及没有现场督促整改和没有对隐患进行整改的，要对相关人员进行严肃处理。三是建立检查班中汇报制度，对于安检员布置的隐患整改任务，如果采掘班长拒绝整改，安监员就要向值班领导汇报，由值班领导协调整改隐患。同时，对于采掘班长多次不服从安检员指挥的，就要将班长免职，

这样，才能保证采掘班长都能够服从指挥。

                        （池坪芦坑煤矿 陈思洲）