近日，永安煤业公司授予苏桥煤矿“主提升绞车主要轴承温度和振动监测技术应用”和“水池联动智能控制系统技术改造与应用”、上京供电所“5kV京水降压站变压器保护技改”这3项重点科技项目为2021年度企业科技进步奖，并给予最高4000元的奖励，让科技创新这把“火”在新年伊始便迅速点燃。

“除了最终获奖的3个项目外，此次还有8个科技创新项目入围参评，仙亭煤矿的矿井供气系统自动排水应用、水井坑煤矿的变频器改造技术等项目虽未获奖，但也在实践运用中创造了可喜的经济效益、安全效益。”该公司生技术部吴国强在梳理基层各单位技术创新项目时有感而发。

“实施创新驱动发展战略，把科技创新作为全方位推动高质量发展的第一驱动力，让老国企催生新动能。”永安煤业公司党委书记、董事长陈文阶在学习传达贯彻全国“两会”有关科技创新方面的精神和省委提出的“提高效率、提升效能、提增效益”工作要求时，强调要下好科技创新“先手棋”。

自“十四五”以来，永安煤业公司结合对标世界一流管理提升行动和国企改革三年行动，重点对提升企业技术创新能力、打造高新技术企业展开深入调研，并先后安排300余万元的科研技措专项费用，用于提升矿井机械化开采水平和推广运用工作面焊接管超前支护、锚网支护等创新技术，实现所有生产矿井双刀截煤机工作面、滚筒采煤机工作面和挖掘式装岩机工作面全覆盖，确保始终保持在全省煤炭系统中的科技创新领先优势。

同时，该公司进一步建立健全科技创新激励机制，激发基层各单位开展科技创新、小改小革的热情。在原本设立特殊贡献奖、科技进步奖的基础上，该公司将基层单位用于科研支出的增量部分视同业绩利润，将获得科研创新的奖励作为管理绩效考核加分项，并对参与科研项目的有功人员在评先评优、职称评聘和技能等级鉴定等方面均给予优先考虑，让科技创新成为各单位和技术人员的一项自觉行动。

“去年以来我们通过实施坑道钻探煤技术，新增准备煤量6.5万吨，为矿井今年实现一季度‘开门红’奠定了良好的基础。”该公司池坪芦坑煤矿生产办主任郭丽强兴奋地向笔者介绍。池坪芦坑煤矿近几年找煤工作遭遇瓶颈，在运用苏桥煤矿的坑道钻探煤技术对空白带和地质构造带进行超前钻探后，有效探明地质构造和煤层赋存情况，充分证明了坑道钻找煤技术的可靠性，还大幅降低了资金投入。

点亮一盏灯，照亮一片天。由该公司苏桥煤矿率先引进的坑道钻找煤技术，经过该矿反复试验和总结提升，已形成一套适用性广、经济性高的找煤技术，该公司通过对坑道钻找煤技术大力推广运用，让这项创新技术在各生产矿井落地开花，创造良好效益。另外，由苏桥煤矿自主研发的“高压微雾喷雾”技术创新项目，目前也在该公司所有生产矿井和筛选厂投入使用，有效改善了作业人员工作环境，提高工作效率。

（永安煤业公司 林芸）