为落实中央、省委关于行业协会商会乱象专项整治工作部署，省发改委组织对口管理9家行业协会召开专项整治工作推进会，我协会委派秘书处代表参会汇报，认真听取驻委监察组、委领导工作部署，现将本次参会情况、自查现状、问题短板及后续整改工作总结如下：

一、会议基本情况与学习领会要点

本次会议是省发改委落实社会组织专项整顿的专题部署会，核心传达习近平总书记关于行业协会整治系列重要批示。会上，驻发改委监察组周一龙副组长、委党组副书记、副主任胡卫东先后提出工作要求：

提高政治站位，深刻认清整治紧迫性

行业协会是政府与市场桥梁纽带，当前部分协会存在干部违规兼职取酬、违规办会收费、内部治理松散、党建空白等廉政风险，中央通报多起全国性协会违纪违法典型案例，警示行业治理漏洞隐患突出。整治工作绝非阶段性任务，是全面从严治党向社会组织延伸的关键举措。

压实三级责任链条，坚持谁主管谁负责

一是主管单位党委、党组扛起监管主体责任，各业务处室与协会一对一挂钩督导；二是协会落实自治主体责任，会长为第一责任人，必须以自我革命精神全面自查自纠，杜绝“雨过地皮湿”；三是构建协会内部、行业主管、纪检监察多层次监督合力，对隐瞒问题、弄虚作假行为严肃追责。

聚焦六大乱象从严自查整改

重点排查党组织覆盖不足、领导干部违规兼职、内部管理混乱、分支机构违规设立、业务活动不规范、山寨社团六大类问题，要求7月作为集中排查关键期，主动查摆、立行立改，自查阶段整改容错，后期督查发现问题从严处置。

二、协会现场自查汇报及整体合规情况

会上我协会完整汇报基础运行、全面自查成果，整体运营规范，绝大多数整治指标达标：

逐项自查合规事项

换届管理：2025年12月按期规范完成换届，档案流程齐全，无矛盾纠纷，换届程序符合民政、行业监管规定；

人事与名誉职务：无违规设置名誉职务、退休干部违规站台、在职干部挂靠取酬等问题；负责人日常监管制度健全；

资产财务与经营：未违规投资设立企业、无乱收费、变相买卖协会职务等潜规则；

业务活动：行业交流、技术服务、政务承接均按章程规范开展，不存在违规评比、高价授牌、摊派收费等行为。

唯一核心短板：党组织覆盖空白

协会会长、秘书长党组织关系保留在原任职单位，秘书处工作人员组织关系落在社区，协会未单独组建党支部，存在党建组织覆盖空白，是本次专项整治重点整改事项。

三、对照会议要求查摆自身不足

结合两位领导讲话、全国典型案例警示，对照整治标准深度复盘，协会存在三方面薄弱环节：

党建工作基础薄弱

长期未建立独立党组织，党的领导未能全面嵌入协会治理，未落实党建入章、双向进入交叉任职制度，党组织对协会重大事项政治把关作用缺失，是当前最突出短板。

自我排查标准有待提升

本次初步自查仅完成基础台账核对，对照会议提出高标准自查要求，存在排查深度不足、风险预判不够全面问题，对业务活动、劳务报酬、合作项目等潜在廉政风险排查不够细致。

四、下一步整改落实长效工作安排

结合会议部署，聚焦党建短板、规范内部治理、健全长效机制，制定分阶段整改举措：

（一）攻坚党建短板，实现组织全覆盖

主动对接能化集团、归口行业党委，专人对接推进协会独立党支部组建工作，按期补齐组织覆盖空白；

推动专职工作人员党组织关系转入协会，落实党建入章，建立党组织参与理事会重大事项审议机制，实现党建与业务深度融合；

常态化开展党纪学习、行业廉政警示教育，组织班子、工作人员学习中央通报协会违纪典型案例，筑牢廉洁自律防线。

（二）深化全面自查，从严抓好问题整改

以会长为第一责任人成立专项整治工作小组，对照六大类乱象清单开展“二次深度自查”，重点核查劳务报酬发放、论坛展会合作、企业服务收费、合作机构管理等高风险环节，建立问题、整改、责任三本台账；

严格规范各类业务闭环管理，专家授课、行业活动全部完善邀请函、工时登记、费用审批流程，杜绝虚增工时、超标发放报酬等违规行为；坚决杜绝按会费高低分配理事、副会长职务等潜规则。

主动对接发改委挂钩业务处室，及时报送自查材料、整改进度，配合主管部门督导检查。

（三）完善内部治理，构建长效监管机制

健全内部监督体系，完善财务内审、班子互相监督机制，设立内部廉政监督员，定期开展财务、业务自查；

将党建管理、按期换届、负责人监管、廉洁从业纳入协会日常管理制度，每季度开展整治“回头看”，防止问题反弹；

优化人员工作机制，统筹兼职会长、秘书长履职安排，压实班子行业自律、廉政管理责任；完善协会章程配套制度，所有运营事项依规、依章、依法开展。

五、总结

此次专项整治会议为协会规范化建设指明方向。我协会将以本次会议为契机，正视党建覆盖短板，摒弃“自查无问题”松懈心态，以彻底自我革命精神抓实整改，压紧压实全员责任，补齐治理弱项，严守廉洁从业底线，切实把党的领导贯穿协会运行全过程，全力完成本次社会组织乱象专项整治各项任务。