为充分发挥“红土先锋党员工作室”技术力量，今年以来，北矿公司坚持“两手抓、两手硬”，把“智慧工匠”党建品牌创建作为安全生产、提质增效的有效抓手，有力地促进了党建工作与生产经营的互促融合。

随着矿井向深水平延深，生产“战线”不断拉长，地质结构更加复杂，给生产组织带来诸多困难，北矿公司“煤矿采掘技术攻坚红土先锋党员工作室”以培育技术型“智慧工匠”为切入点， 通过组建“老区找煤复采技术攻关团队”“修旧利废技术攻关团队”，积极开展师徒结对、技术传导等活动，充分发挥“传、帮、带”作用，助力攻坚克难，节能降耗。

“老区找煤复采技术攻关团队” 把找煤扩量、缓解因三水平开拓延深导致采掘接替压力作为重中之重，全力挖潜地质构造带边角块段煤炭资源的可采性，以效益最大化和立足“短期生产有保障，长期开采可持续”为目的，从分析地损煤量、探寻边角煤量、挖潜采空区残留煤量以及采用硐探等手段探明有效可采储量。通过储量可靠性论证、技术可行性论证、安全论证、经济效益分析论证等方法，对矿井煤炭资源进行全面分析论证，确保“资源储量挖潜、找煤扩量”工作取得实效。截至6月底，在团队的努力下，共计新增煤炭资源储量30000吨，累计已采出原煤20061吨，除去生产成本创效200万元左右。

“修旧利废技术攻关团队”组建后，工匠们针对设备容易损坏、零件复杂、维修成本高等实际，团队积极解决生产作业中出现的技术难题，通过修旧利废、改进作业方法等手段为公司节约生产成本，如把矿里废旧矿车可用部件进行拆卸、配置少量新部件再组装成“新”矿车，充分地变废为宝，有效地降低生产成本。截至6月底，“修旧利废技术攻关团队”的工匠们已组装完成20部“新”矿车并投入使用，为公司节约费用共计6万元。

                           （北矿公司  黄婷婷）